张春玲，区第二届“好护士”，在从事护理工作18年里，她从一名普通护士、到护士长、再到护理部主任，孜孜不倦地致力于护理事业发展，她以博大的爱心和崇高的献身精神，诠释着一名业务扎实的专业护士及具有人格魅力的团队领导者。

自2001年参加工作后一直从事护理工作，张春玲先后在区妇幼保健院内科、外科、妇产科、手术室、护理部工作，从护士到护士长，是张春玲职业生涯的一次蜕变。在2017年，她被任命为护理部主任，在担任护理部主任后，狠抓护土培训和护理质量，支持鼓励护士继续教育和业务学习。

有一次，在针对安全用药管理中二次查对问题时，张春玲发现护士落实不到位，就提出了严厉的批评，面对这名护士，张春玲没有选择包庇，而是事后进行多次沟通，让这名护士牢记错误并勇于改正。

在张春玲任护理部主任两年多的时间里，院内培养了4名专科护士，填补了区妇幼保健院无专科护士的空白，有14名护士取得专科或本科学历，目前全院护理人员中大专以上学历占78%以上。在抓好护士技能培训的同时，还成立院内技能操作培训团队，建立健全护理三级质控网，制定“护理质量持续改进表”，将每次质控问题反馈给科室，限期整改，从而形成护理质量持续改进的管理机制，进一步提高护士长管理水平。

不仅如此，张春玲还不断提升自身能力，通过不懈努力，她撰写的论文《妇幼保健院的护理管理及施行意义分析与研究》被《大家健康》收录。同时，她还获得了“院长津贴奖”、“2013年度护理工作先进个人”、昭化区第二届“好护士”等多项荣誉称号。